Способы защиты работающих от вредных производственных факторов

Основные вредные факторы и опасные работы производственной среды и их влияние на здоровье работника

— Конституция Российской Федерации ст. 53 «Каждый имеет право на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены»

— Трудовой кодекс РФ Глава 34 ст.212 обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, ст.214 обязанности работника в области охра ны труда

— Федеральный Закон «О санитарно-эпидемиологическом благополучии
населения» ст.11 обязанности индивидуальных предпринимателей и юридических

лиц и ст.25 санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда

— Подзаконные акты — Санитарные правила и нормы:

Гигиенические требования к микроклимату производственных по мещений

Шум на рабочих местах

Гигиенические требования к ручным инструментам и организации работ

Гигиенические требования к ПЭВМ

Гигиенические требования к условиям труда женщин

Правила обеспечения работников специальной одеждой, специаль ной обувью и другими средствами индивидуальной защиты

Гигиенические требования к хранению, применению и транспорти ровке пестицидов и агрохимикатов

Санитарно-эпидемиологические требования к качеству почвы
Питьевая вода. Гигиенические требования к качеству воды центра лизованных систем питьевого водоснабжения. Контроль качества.

Гигиенические требования к качеству воды нецентрализованного водоснабжения

Основные вредные факторы производственной среды

и их влияние здоровье работника

Отсутствие или наличие вредного фактора, его интенсив ность определяются при специальной оценке условий труда.

Обязательность специальной оценки условий труда определена Трудовым Кодексом, ст.212.

При этом работодатель обязан п роводить специальную оценку условий труда каждые 5 лет.

Классификация вредных факторов основана на Классификаторе вредных и, или опасных производственных факторов, утвержденных Приказом Минтруда России от 24 января 2014 года № 33Н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда».

Различают следующие группы вредных факторов:

2. Химический фактор.

4. Тяжесть трудового процесса.

Вредный фактор рабочей среды — фактор среды и трудового процес са, воздействие которого может вызвать профзаболевание или другое нарушение состояния здоровья.

Опасный фактор рабочей среды — фактор среды и трудового процес са, который может вызвать острое заболевание, смерть работника.

Предельно-допустимая концентрация, уровень — такая концентрация, которая при ежедневной работе (кроме выходных дней) в течение 8 часов, но не более 40 часов в неделю и в продолжении все го рабочего стажа не могут вызвать каких-либо заболеваний или (и) отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований, в процессе работы или в отдаленные сроки настоящего и последующих поколений.

Здоровье — состояние полного физического, духовного и социально го благосостояния, а не только отсутствие болезни.

Острое профессиональное заболевание (отравление) – заболевание являющееся результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вред ного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.

Под хроническим профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.

Меры по предупреждению влияния вредных факторов на здоровье человека в зависимости от их эффективности

Наиболее эффективной мерой является замена устаревшей технологии на современную, учитывающую необходимость улучшения условий труда, а также исключение или значительное снижение вплоть до норм интенсивности фактора.

Обязательная организация и эффективное использование систем вентиляции: общеобменной механической, вытяжной механической, приточной механической, устройства систем кондиционирования.

Организация хозяйственно-питьевого водопровода согласно СП 2.2.1.1312-03 «Гигиенические требования к проектированию вновь строящихся и реконструируемых промышленных предприятий».

Обеспечение качества питьевой воды требованиям СанПиН 2.1.4.1074-01 «Питьевая вода» и проведение лабораторного производственного контроля за качеством питьевой воды. Питьевое водоснабжение осуществляется через сатураторные установки или питьевые фонтанчики.

Работодатель, согласно СП 2.2.2.1327-03 «Гигиенические требования к организации технологических процессов (п.2.11), обязан обеспечить работающих спецодеждой, средствами индивидуальной защиты, работа без них не допускается.

В производственных помещениях следует иметь укомплектованные аптечки, для оказания первой медицинской помощи (п.2.14 вышеназванных СП).

Рабочие и служащие, занятые на работах с вредными и опасными условиями труда, должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры.

В воздухе производственной зоны должны соблюдаться ПДК и ПДУ вредных факторов согласно санитарно-гигиенических норм (ГН 2.2.5.1313-03 ПДК вредных веществ в воздухе рабочей зоны и др.)

На рабочих местах должны соблюдаться нормативы освещенности (СНиП «Естественное и искусственное освещение»).

Рабочие предприятий должны быть обеспечены бытовыми помещениями (гардеробные, умывальные, душевые, уборные, кабины личной гигиены женщин, помещения для обогревания работников, помещения для обеспыливания спецодежды, респираторные, помещения для сушки спецодежды и спецобуви и др.)

На предприятии должны быть созданы условия для горячего питания работников и для раздачи молока или других равноценных продуктов. Прием пищи на рабочих местах не допускается.

На территории предприятия и во всех помещениях должна проводиться ежедневная (ежесменная) уборка, а помещений бытового об служивания — с применением дезинфицирующих средств и средств по борьбе с насекомыми и грызунами.

В соответствии с Законом РФ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» № 52 от 30 марта 1999 г., ст. 11 индивидуальные предприниматели и юридические лица обязаны осуществлять производственный контроль за условиями труда, в том числе посредством проведения лабораторных и инструментальных

исследований и измерений.

Влияние вредных факторов на здоровье работника

Повышенная температура воздуха рабочей среды может привести к тепловому удару и гибели, к снижению иммунитета, возникновению инфекционных заболеваний, особенно простудного характера, к нару шению работы сердечно-сосудистой системы и в конечном итоге инва лидности и ранней смертности.

Производственная пыль, в зависимости от состава, может вызвать профессиональные аллергические заболевания (бронхиальную астму, аллергический насморк, конъюнктивит, дерматит и экзему). Кроме того, пыль может быть хранителем и носителем других, иногда более опас ных факторов (яйца гельминтов, ковровые клещи, возбудители-споры сибирской язвы, палочка туберкулеза и др.)

Наиболее опасна производственная пыль при работах в шахтах, руд никах, при строительстве, в т.ч. дорожном, сельском хозяйстве, при об работке металлов, камней, щебня, при сварочных работах в случаях превышения ПДК.

При этом могут возникать тяжелые профессиональные заболевания дыхательных путей (легких). Это пневмокониозы, в более узком смысле — силикозы. Они носят название в зависимости от состава пыли, напри мер: ферроз — у сварщиков, алюминоз — у рабочих электролизных цехов.

Химические вещества (промышленные яды). По токсическому дей ствию подразделяются на 1,2,3,4 классы опасности.

К 1 классу наиболее опасных относятся бенз(а)пирен с ПДК 0,00015мг/м, бериллий с ПДК 0,001 мг/м 3 , кадмий с ПДК 0,01 мг/м 3 , мышьяк с ПДК 0,01мг/м 3 , ртуть 0,05 мг/м 3 , хлор и фосфороорганические соединения и ряд других (хлор).

Бензин относится к 4 классу опасности (неэтилированный), как и .

К биологическим факторам относятся белково-витаминные препараты, кормовые дрожжи, растительная пыль, пыльца растений, комбикор ма, биостимуляторы, ферментные препараты, которые чаще всего вызывают аллергические заболевания.

Вторая группа биологических факторов включает инфицированные материалы, воздух, вода, пища зараженные возбудителями инфекционных заболеваний 1,2,3,4 групп патогенности (опасности), а также био логические токсины (яды животных, рыб, растений).

Биологические факторы могут вызывать тяжелые, подчас смертельные отравления и заболевания работников, т.е. профессиональные бо лезни.

Например, туберкулез, бруцеллез, туляремию, чуму, геморрагиче скую лихорадку, бешенство. Это, как правило, профессии в сельскохо зяйственном производстве, медицине, фармацевтической отрасли, лабораторных службах, у охотников, работников лесного хозяйства.

Физические факторы — шум, вибрация, ионизирующие и неионизи рующие излучения.

Шум при превышении нормативов вызывает профессиональные за болевания: тугоухость, глухоту, шумовую болезнь.

Предельно-допустимые уровни шума утверждены в СанПиН «Шум на рабочих местах» норматив в ДбА составляет для мужчин 80 ДбА, для беременных женщин 60Д6А.

Вибрация условно подразделяется на производственную вибрацию от мощного оборудования и локальную от ручного инструмента.

Повышенные уровни вибрации приводят к тяжелому профессио нальному заболеванию — вибрационной болезни.

Ионизирующие излучения опасны для здоровья и жизни человека. Даже незначительные дозы могут провоцировать раковые заболевания, в том числе лейкозы, а также лучевую болезнь.

Неионизирующие излучения при работе на передающих установках, локаторах, физиотерапевтических кабинетах, при работе на ПЭВМ.

Превышение нормативов может приводить к снижению иммунитета, обострению хронических заболеваний, лейкозов, раковых заболеваний.

Особенно опасен этот фактор для беременных женщин и плода. Поэто му работа беременных и кормящих женщин с оборудованием, генери рующим неионизирующее излучение запрещается.

(c) Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Калужской области, 2006-2021 г.

Если Вы не нашли необходимую информацию, попробуйте зайти на старую версию сайта

Источник

Защита от вредных и опасных производственных факторов

С целью сохранения здоровья сотрудников, защиты окружающей природной среды и избежания травматизма работодатель должен обеспечивать наличие на предприятии надлежащих средств общей и личной безопасности.

По методу реализации все существующие на сегодня средства защиты условно делятся на технологические и организационные. Виды организационных мер безопасности и охраны труда:

налаживание эффективного производственного цикла на предприятии;
разработка программы мероприятий для улучшения умений и навыков сотрудников, проведение учебных курсов по охране труда и практических занятий для лиц, занятых непосредственно на производстве;
организация своевременного осмотра, проверки и ремонта оборудования;
тиражирование информации и знаний о безопасности труда;
решение проблем охраны труда, тщательный анализ и обсуждение причин и обстоятельств аварий и несчастных случаев.

Технологические меры защиты работников на производстве более узконаправленные и используются, прежде всего, для поддержки стандартов гигиены труда и техники безопасности. В зависимости от способа использования средств различают коллективные и индивидуальные средства защиты.

К коллективным средствам защиты относятся:

технологические инструменты безопасности для защиты людей от воздействия механических факторов (предупредительные, тормозные и блокировочные устройства, аппараты отделенного доступа и управления, автоматизированные системы контроля и сигнализации, меры предосторожности и указатели безопасности);
системы адаптации и очистки воздуха в закрытых помещениях (вентиляция, кондиционирование, отопление);
системы искусственного освещения цехов, мастерских и рабочих мест (источники света, осветительные лампы);
механизмы защиты от ионизирующего, ультрафиолетового, инфракрасного, магнитного и другого излучения (оградительные, изолирующие системы, автоматический контроль и так далее);
системы поглощения промышленного шума и вибрации (звукоизоляция, виброизоляция, ограждения)
инструменты защиты от поражения электрическим напряжением (защитное заземление и зануление).

В отличие от коллективных, средства индивидуальной защиты (далее – СИЗ) направлены на обеспечение безопасности одного человека и применяются в случаях, когда требуется дополнительная защита сотрудника.

СИЗ могут использоваться вместе с коллективными средствами защиты или отдельно от них. Широко распространено использование таких видов СИЗ, как:

специальная одежда;
спецобувь;
защитные каски;
бронежилеты, которые защищают от травм и другие средства защиты в сфере техники безопасности;
респираторы, противогазы;
защитные очки, маски, защищающие рабочего от опасных промышленных факторов (так называемые средства санитарии).

Выдача личных средств индивидуальной защиты работникам, которые вовлечены во вредные и особо опасные работы, гарантирована законодательством Украины.

По функциональности СИЗ делятся на первоочередные и второстепенные.

К первоочередным средствам индивидуальной защиты относятся:

средства защиты органов дыхания (противогазы, респираторы)

Противогазы бывают фильтрационные и изолирующие. Фильтрационные противогазы надевают при ограниченном содержании вредных веществ. Их используют при наличии в воздухе малой концентрации кислорода. Изолирующие противогазы выдают во время аварий, сопровождающихся выбросом большого количества вредных веществ. Респираторы предназначены для избегания попадания в дыхательные пути работников пыли, паров, аэрозолей, вредных газов;

средства защиты слуха

наушники и заглушки, поглощают шум. Наушники снижают интенсивный шум на 40 дБ, а заглушки – на 25 дБ;

средства защиты глаз

защищают глаза от обломков, брызг, искр, различных видов излучения. Выбор конкретных очков или масок для защиты глаз обусловливается характером выполняемой работы;

средства защиты головы и лица (щитки, шляпы, каски, шлемы)

защищают от падающих вещей, стружки, других физических и химических факторов. Такой вид СИЗ (маски и шлемы) необходимо выдавать рабочим при ремонте, погрузочно-разгрузочных работах, для исполнения задач специального назначения;

средства защиты кожи (спецодежда)

выдаются сотрудникам для закрытия тела от загрязнения, кислот, щелочей, низких или высоких температур. Специальная одежда выбирается с учетом его защитных характеристик. Формы спецодежды: комбинезоны, костюмы (бронежилеты), халаты, фартуки, плащи и другие;

средства защиты ног – спецобувь

закупается для защиты человека от чрезмерной вибрации, излучения, статического электричества и тому подобное. Для работ, выполняемых на улице во время холодного времени года выдают валяную обувь, а для работ с использованием кислот, щелочей – резиновые сапоги. Для работы в сырых, холодных условиях одевают утепленные изнутри сапоги. Летом одевают кожаные и кирзовые сапоги, полусапоги, бахилы и так далее;

средства защиты рук (перчатки, напальники; дерматологические средства: мази, кремы)

Могут изготавливаться из шерсти, льна, кожи, кожаного заменителя, резины и так далее;

средства предотвращения удара электрическим током

диэлектрические перчатки, боты, сапоги, галоши из резины.

В УНПЦ «Охрана Труда» большой выбор практичных и эффективных СИЗ, спецодежды, спецобуви.

Наша цель — высокое качество продаваемых товаров и предоставляемых услуг!

Источник